يعرف معظمنا كيف يكتب سيرته الذاتية ، لكن لا يهتم جميعًا بالأخطاء التي يمكن أن تجعلنا نرفض الحصول على وظيفة بسبب شيء واحد صغير جدًا ، لأنك لا تهتم بهذه الأخطاء. في النهاية ، تعتقد أنه لم يتحدث إليك أحد لأنك غير مؤهل للوظيفة ، وتعتقد أنك تفتقد شيئًا ما. لكن ربما يكون هذا خطأ في سيرتك الذاتية ، لقد فعلت ذلك. سنناقشها واحدة تلو الأخرى على النحو التالي:
1-صورة:
حسنًا ، وضع معظمنا صورة في سيرتنا الذاتية ، وقد تكون هذه الصورة أيضًا غير مناسبة في المقام الأول لوضعها في السيرة الذاتية أو أنها ليست احترافية. صحيح أنه لا يمكنك وضع صورة في سيرتك الذاتية إلا عندما يُطلب منك إرفاق صورة في سيرتك الذاتية ، فهذا ليس إلزاميًا ، فلماذا تجبر نفسك على الرفض.
شاهد أيضاً : 8 من أسهل لغات البرمجة للمبتدئين
2- اللون:
هناك أناس يحبون الألوان والديكورات وهذا النوع من الكلام لكن هذا غير ممكن في سيرتك الذاتية إطلاقاً ، أنت تكتب بالألوان أعني ولا أعتقد أنه كلما ذوقت أكثر كلما زاد قبولك لفترة أطول وأسرع من الآخرين ، أعني ، هذا هو الانطباع الدقيق للموارد البشرية ، كما ترى كرسي طفل صغير يحمل ألوانًا وعمالًا يلعبون ويلوحون ويفعلون لا أحد يضع ألوانًا نقية في السيرة الذاتية.
3- استئناف:
حتى الآن ، هناك أشخاص يستخدمون كلمة CV. حسنًا ، كشخص موارد بشرية ، لا أعلم أن هذه سيرة ذاتية. أعني ، عندما أراها ، لأن هناك أشخاصًا في الموارد البشرية يعرفون أنك شخص ليس كذلك. لست مهتمًا بأول شيء في عملك ، وهناك أشخاص آخرون يعتقدون أن هذه هي الطريقة التي قد تقلل بها من شأن هذا العمل أو الرجل الذي ينتمي إلى الموارد البشرية ، وهذا أيضًا مزيف.
4- تفاصيل الاتصال:
اترك سيرتك الذاتية فارغة من هذه الكلمات. من الأفضل أيضًا عدم وضعها في جهات الاتصال الخاصة بك (الهاتف المحمول – البريد الإلكتروني – العنوان). أعني ، اكتب رقمك وبريدك الإلكتروني وعنوانك ، لكن دون وضع هذه الكلمات بجوارها ، اكتبها. أيضًا ، لأنه من الواضح أنه يعرف ما هو وما هو ، فلا داعي لأن تفهمه لأنه حتى لو قلت شيئًا خاطئًا أو تعلم أنه لا يفهم ما هو وما هو.
5- بريد إلكتروني غير احترافي
أحد أكبر الأخطاء التي يرتكبها معظم الناس هو أنه يمكنك أن تصبح عاملاً مثل هذا بطريقة جيدة جدًا جدًا ، وفي النهاية يكون هذا خطأ كهذا.
Loly_Cat@yahoo.com أن تفعل كل شيء لا تضع بريدًا إلكترونيًا كهذا. هذا بريد إلكتروني غير احترافي ، لذا لا يمكنك وضعه في سيرتك الذاتية على الإطلاق.
صحيح أنه مثل ذلك Ahmed_Ali@yahoo.com على سبيل المثال ، وإذا وضعت أرقامًا باسمك فلا مشكلة ، بالإضافة إلى أن أهم شيء بعيدًا عن الألقاب.
6- التنسيق:
حسنًا ، لا يزال هذا أحد أهم الأشياء التي تحتاج إلى مراعاتها في سيرتك الذاتية لأنه أول ما ينظر إليه قسم الموارد البشرية.
يحدد خطك أحجام كل شيء تمامًا ولا يختلف في نوع الخط. يكفي واحد فقط ، لأن هناك بعض السطور التي يصعب قراءتها ، لذا من الأفضل أن تضع المحتوى في الاعتبار ، وكن حذرًا فيما يتعلق بالنقاط والفواصل التي تضعها ، ولا تضع أي شخص في إطار على الإطلاق.
7- الهدف الوظيفي:
هذه مشكلة لبعض الناس ، فبعض الناس يكتبون بعبارات عامة ، وهذا خطأ ، وهذا يعني أنك لست محددًا بشأن ما تريده.
هذا يعني أنك قمت ببيع سيرتك الذاتية لأنك أردت أي وظيفة والسلام. لهذا السبب يجب أن تكون هنا عندما تكتب ، اكتب هدفك المهني وفقًا للوظيفة التي تتقدم لها ، لأنه سيسألك بشكل أساسي عن هدفك المهني ، لذلك يجب أن تعرف جيدًا ما ستقوله.
8- التعليم:
أرى الكثير من الناس هنا يضعون اختصارات مثل كلمة Bsc ، وهي درجة البكالوريوس ، لأنها سترفعك عن الآخرين وتميزك عنهم.
9- الخبرة:
حسنًا هنا ، إما أن يكتب معظم الناس أنني عملت في هذه الشركة لكذا وكذا ، وهذا كل شيء ، أو أن هناك أشخاصًا يريدون ملء أسرارهم. آخرون.
10- المهارات:
حسنًا ، يضع معظم الأشخاص هنا مهاراتهم في الكمبيوتر ومهاراتهم الشخصية فقط في الاحتياجات الأساسية. حسنًا ، هناك شيء يمكنك إضافته سيكون لطيفًا جدًا.
وهى المهارات الشخصية :
المهارات الشخصية ضرورية لتضمينها في السيرة الذاتية أو السيرة الذاتية.
هذه سمات شخصية تمكن الأفراد من التفاعل بفعالية وانسجام مع الآخرين في بيئة مهنية. تتضمن بعض الأمثلة على المهارات الشخصية التواصل والعمل الجماعي وإدارة الوقت والقدرة على التكيف وحل المشكلات والقيادة.
التواصل أمر بالغ الأهمية في أي وظيفة ، وينطوي على القدرة على التعبير عن الذات بوضوح وإيجاز ، والاستماع بنشاط ، وتفسير المعلومات بشكل صحيح. يمكن للتواصل الفعال أن يمنع سوء الفهم ويعزز العمل الجماعي ، وهي مهارة أساسية أخرى.
يتضمن العمل الجماعي التعاون مع الآخرين لتحقيق هدف مشترك ، واحترام الآراء المختلفة ، والمساهمة بشكل إيجابي في ديناميكيات المجموعة.
إدارة الوقت هي مهارة ناعمة حاسمة أخرى يمكن أن تثبت قدرة الفرد على تحديد أولويات المهام ، والوفاء بالمواعيد النهائية ، والتعامل مع الطلبات المتنافسة بكفاءة. القدرة على التكيف مهمة أيضا ، لأنها تنطوي على القدرة على التكيف مع الظروف المتغيرة ، وتعلم مهارات جديدة ، والتفكير بشكل خلاق لحل المشكلات.
حل المشكلات والقيادة هما مهارتان أساسيتان أخريان يبحث عنهما أصحاب العمل في المرشحين.
يتضمن حل المشكلات القدرة على تحديد المشكلات وتحليلها وتطوير الحلول وتنفيذها بفعالية. من ناحية أخرى ، تتضمن القيادة إلهام الآخرين وتحفيزهم لتحقيق أهدافهم ، وتقديم مثال يحتذى به من خلال أفعال الفرد ، وتقديم التوجيه والدعم عند الضرورة.
بشكل عام ، يمكن أن يحدث تضمين المهارات الشخصية في السيرة الذاتية فرقا كبيرا في بحث الفرد عن وظيفة.
يبحث أصحاب العمل عن مرشحين لا يمتلكون المهارات التقنية اللازمة فحسب ، بل يمتلكون أيضا السمات الشخصية التي يمكن أن تسهم في بيئة عمل إيجابية وتعزيز النجاح.
